Статьи
После того, как проблема определена, сам собой встает вопрос о грамотном формировании задач и целей маркетингового исследования. Характер его также обусловливается целями.
Для проведения исследований могут быть использованы различные методы, однако все они делятся на две группы – качественные и количественные.
На сегодняшний день поиск информации, как правило, осуществляется через поисковые системы. Но на один и тот же запрос поисковые системы в разные моменты времени выдают различные результаты
21 апреля 2010 года в Праге состоялась практическая конференция «Пенополистирольные утеплители. Европейский опыт применения в строительстве. Пожаробезопасность и долговечность пенополистирола»
Подводя итоги предвыборных кампаний кандидатов в президенты, хотелось бы затронуть тему политического юмора. Шутить пытались многие кандидаты и многие не безуспешно.
Выросшая в последнее время популярность продвижения брендов в социальных сетях вызвала новую необходимость в исчислении пользы от продвижения данным компаниям.
Облако тегов

Маркетологи и PR-специалисты стали более востребованными


 

В августе этого года профессиональная область «Маркетинг, Реклама, PR» впервые вошла в тройку лидеров по числу предложений от работодателей. Количество предложений остановилось на отметке в 13% от общего числа предложений на рынке труда, потеснив, таким образом, направление в сфере «Бухгалтерия и финансы». Однако уже в сентябре число вакансий сократилось до 8%, сообщают аналитики кадрового портала «HeadHunter».

Область маркетинга всегда являлась одной из наиболее объемных в плане предложений от кандидатов. Поэтому увеличение в августе параллельно с вакансиями новых резюме не стало неожиданным, говорят рекрутеры. В сентябре, когда число вакансий все-таки уменьшилось, количество резюме осталось на прежнем уровне.

Однако, исследование профессиональной сферы «Маркетинг, Реклама, PR» показало, что львиная доля вакансия здесь размещается по специализации «Менеджер по работе с клиентами», а вот наибольшее количество резюме в специализациях «бренд-менеджмент» и «PR и маркетинговые коммуникации». Рекрутеры так же говорят о том, что активность соискателей в текущем году увеличилась почти в 4 раза (по сравнению с минувшим годом) по всем профессиям и специализациям.

А потенциальный конкурс на одну вакантную позицию - индекс "HeadHunter" - резко вырос в 2009 году в следующих специализациях:

- копирайтер – 8 (1,8 – 2008г.);
- менеджер по рекламе – 13 (1,5 – 2008г.);
- директор по маркетингу – 7 (4 – 2008г.);
- PR-менеджер – 15 (3 – 2008г.);
- бренд-менеджер – 19 (2 – 2008г.);
- маркетолог – 13 (3,2 – 2008г.).
 

© 2009, www.4p.com.ua
Все права защищены